Wie transparent ist die Rekrutierung?
Bei Ralf Schlatter Dachdeckerbetrieb in Horb am Neckar wird jede Stimme gehört, und jeder wird ermutigt, Ideen einzubringen. Gibt es ein System zur Erfassung von Vorschlägen der Mitarbeiter? Wie wird sichergestellt, dass wertvolle Ideen umgesetzt werden?