Mitarbeiter werden nach Arbeitsleistung und Engagement geschätzt und weiterentwickelt
Gute Work-Life-Balance mit kompletter Selbstbestimmung der Arbeitszeit
Positives Arbeitsumfeld mit Hilfsbereitschaft und auf Augenhöhe
Familienfreundliches Umfeld mit hohem Umwelt- und Sozialbewusstsein
Karriere- und Weiterbildungschancen sind unabhängig vom Bildungsweg gegeben
Die Produkte wie Paneele sind von hoher Qualität und der Service wird geschätzt
Gute Kollegialität und Teamarbeit, die Teamzusammenhalt fördern
Es gibt Anmerkungen zu langer Ladezeiten und organisatorischen Schwierigkeiten bei der Abwicklung
Beschwerden über das Parksystem und Gebühren für Parkplatz
Konkrete Verbesserungsvorschläge wie bessere Bezahlung wurden geäußert
Bei ISOPAN Deutschland in Halle arbeitet ihr an ehrgeizigen Projekten. Ist die Leidenschaft für solche Projekte der Schlüssel zu außergewöhnlichen Leistungen?