Lesen Sie 5 Bewertungen über Homeday von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Partner Manager Sales (m/w/x) bei Homeday GmbH, Vollzeit, remote.
Bietet 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, und Urban Sports Club Mitgliedschaft. Benötigt Erfahrung im Vertrieb und starke kommunikative Fähigkeiten.
Gleichen die Vorteile die hohen Anforderungen aus? Wie erleben andere die Arbeitskultur bei Homeday?
Innovatives Arbeitsumfeld – Homeday bietet eine moderne und digitale Arbeitsumgebung, die Innovation fördert.
Flexibilität – Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice zu nutzen, was die Work-Life-Balance verbessert.
Teamgeist und Unternehmenskultur – Homeday legt großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur und fördert den Teamgeist durch regelmäßige Teamevents und Offsites.
Start-up Herausforderungen – Als relativ junges Unternehmen können strukturelle Veränderungen häufig und manchmal disruptiv sein.
Arbeitsbelastung – Einige Mitarbeiter:innen berichten von hohen Arbeitsanforderungen und längeren Arbeitszeiten, besonders in Spitzenzeiten.
Karrierepfade – In einem Start-up-Umfeld sind Karrierepfade manchmal weniger klar definiert, was zu Unsicherheiten bezüglich beruflicher Weiterentwicklung führen kann.
Wie verändert KI die Kundenberatung bei Homeday in Berlin?
Ist aktuell etwas bei Homeday los? Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort arbeitet und ihre Erfahrungen von der Arbeit mitteilen möchte. Wir freuen uns auf neue Berichte.
Die kollaborative und unterstützende Arbeitskultur bei Homeday fördert hohe Leistungen, und die Mitarbeiter in Berlin fühlen sich als Teil eines eng verbundenen Teams, das auf gemeinsame Ziele hinarbeitet.