Wie sieht es mit der Arbeitsgestaltung bei Greatview Aseptic Packaging Service aus?
Technischer Produktmanager bei Greatview Aseptic Packaging gesucht!
Erwartet wird ein BWL- oder Wirtschaftsingenieursstudium mit Berufserfahrung im Produktmanagement, insbesondere im Bereich Packaging. Das Angebot schließt Verantwortung und Gestaltungsspielraum ein.
Ist die geforderte Erfahrung und Ausbildung für das Verantwortungsniveau und die angebotenen Vorteile angemessen? Hat jemand spezifische Erfahrungen in dieser Position gemacht?
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, gute Ausbildungsmöglichkeiten und Bonuszahlungen für Azubis.
Viele Mitarbeiter schätzen die hilfsbereite und geduldige Einarbeitung, junges und dynamisches Team, sowie regelmäßige Team-Events und Betriebssport.
Einige Bewertungen heben faire Bezahlung und interessante, abwechslungsreiche Tätigkeiten hervor.
Positive Erwähnungen auch zur guten Arbeitsausstattung und möglichen Karrierechancen nach der Ausbildung.
Häufig kritisierte Punkte sind die schlechte interne Kommunikation und langwierige, unübersichtliche Prozesse.
Schlechte Organisation und nicht gut geplante Schichtsysteme, insbesondere die häufige Änderung von Schichtplänen, wurden negativ hervorgehoben.
Einige Mitarbeiter finden das Gehalt im Vergleich zu anderen Firmen zu niedrig und äußerten Unzufriedenheit über die Geizigkeit bei Fort- und Weiterbildungen.
Digitalisierung könnte nach Meinung einiger Bewertungen weiter vorangetrieben werden und es gibt Klagen über eine untaugliche HR-Leitung und eine als Diktatur empfundene Unternehmensführung.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Schichtarbeit im Unternehmen?