Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die von dem Unternehmen aktiv unterstützt werden.
Hervorragende Arbeitsatmosphäre und Teamgeist mit gegenseitiger Unterstützung, die besonders in den Bewertungen betont werden.
Faire Vergütungsstrukturen und attraktive Zusatzleistungen, darunter auch flexible Arbeitszeiten und sozialbewusste Projekte wie die Nutzung von Solarenergie.
Vielfältige und spannende Projekte tragen zur Motivation und Mitarbeiterzufriedenheit bei.
Starkes Umwelt- und Sozialbewusstsein, Arbeit mit nachhaltigen Werkstoffen.
Klar positive Resonanz auf Kollegenzusammenhalt und offene Kommunikation.
Unternehmensinterner Informationsfluss und Kommunikation zwischen den Abteilungen sind manchmal chaotisch.
Geringe Transparenz bezüglich Aufstiegschancen und Karrieremöglichkeiten.
Gelegentliches Gefühl der Unterbewertung bei Auszubildenden durch bestimmte höhere Mitarbeiter.
Wir freuen uns auf aktuelle Informationen, weil das Thema über die Arbeit bei Glaswerke Haller immer noch nicht viele Bewertungen hat. Euer Wissen kann den Nutzern helfen!
Bei Glaswerke Haller in Kirchlengern wird großer Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelegt. Die Mitarbeiter können Unterstützung beim Zeit- und Aufgabenmanagement erwarten.