Bewertungen Medios AG

Bewertung 3.5/5
3.5/5
basierend auf 2 Sterne-Erfahrungen
Friedrichstraße 113a, 10117 Berlin.
Telefon:  +49 30 232566800
MwSt-IdNr.: Hamburg HRB 70680
  Handel
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Erfahrungen Medios AG Berlin
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Lesen Sie 5 Bewertungen über Medios AG von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

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Neueste Bewertungen
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Sara

Was denkt Medios AG in Berlin über die Verbesserung des Onboarding-Prozesses durch Digitalisierung?

2025-01-08 23:05
Bewertungen über Medios AG:
4.0/5
basierend auf 17 Bewertungen 
Vorteile:
  • Mitarbeiter genießen flexible Arbeitsbedingungen, die häufig Homeoffice und Vertrauensarbeitszeiten inkludieren.

  • Die Arbeitsatmosphäre wird oft als locker und lustig beschrieben, was durch einen starken Kollegenzusammenhalt unterstützt wird.

  • Es gibt viele interessante und wechselnde Aufgaben, sodass es selten langweilig wird.

  • Viele Mitarbeiter schätzen die guten Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen innerhalb des Unternehmens.

Nachteile:
  • Einige Rezensionen deuten auf eine Hire & Fire Mentalität hin, was zu Unzufriedenheit bei den Mitarbeitern führt.

  • Es gibt Kritiken bezüglich mangelnder Prozessstrukturen und Unprofessionalität in einigen Bereichen.

  • Kommunikationsprobleme sowohl intern als auch teamübergreifend wurden ebenfalls erwähnt.

  • Berichte über unterdurchschnittliche Gehälter und nicht wettbewerbsfähige Sozialleistungen wurden geäußert.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

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Leonie

Wenn Sie beim Einstellungsprozess einen Vorteil haben wollen, müssen Sie Sap kennen. Ist das überall so? Sagen Sie Ihre Meinung.

Paul

Das Thema Medios AG wird zurzeit nicht fortgesetzt, vielleicht habt Ihr aber ein paar neue Infos über die Beschäftigung dort? Wir warten auf Berichte über die aktuelle Position der Firma.

Jannik

Bei Medios AG liegt der Schwerpunkt auf der persönlichen Entwicklung und der psychischen Gesundheit der Mitarbeiter, die Zugang zu Wellness-Sitzungen und psychologischer Beratung haben - ein wirklich ganzheitlicher Ansatz!

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