Positive Aspekte des Unternehmens sind die flexible Arbeitszeit und die Tatsache, dass Chefs bei Problemen unterstützend und freundlich sind.
Die Teamarbeit wird als angenehm und fordernd beschrieben, und es wird die Möglichkeit geschätzt, mit den Vorgesetzten direkt sprechen zu können.
Mitarbeiter schätzen die flachen Hierarchien und den direkten Zugang zur Geschäftsleitung sowie das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens.
Einige negative Aspekte umfassen technische Probleme, monotone Aufgaben ohne viel Herausforderung und die Praxis, Familienmitglieder in wichtigen Rollen zu beschäftigen, obwohl diese möglicherweise nicht die entsprechenden Qualifikationen haben.
Das Arbeitsklima kann je nach Lage sehr angespannt sein und es gibt Berichte über unfaire Behandlung gegenüber Nicht-Familienmitgliedern.
Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter beinhalten die Einführung eines Firmenfahrrads, regelmäßige außerbetriebliche Events und mehr Vielfalt in den Aufgaben.
Offenheit für neue Ideen und Nachhaltigkeit sind die Grundlagen von G & L Montageteam in Gelsenkirchen. Wer kennt weitere solche Unternehmen?