Stellenangebot für Sachbearbeiter*in im Kundenservice, keine Erfahrung erforderlich.
38 Stunden pro Woche mit einem marktgerechten Gehalt plus Erfolgsbeteiligung. Erfordert kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der telefonischen Kundenberatung.
Sind die angebotenen Vorteile wie 31 Urlaubstage und Zusatzleistungen wie eine betriebliche Krankenversicherung gerechtfertigt für die Anforderungen? Hat jemand Erfahrungen in dieser Position gemacht?
Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und schätzen die regelmäßigen Rückmeldungen vom Vorgesetzten.
Hervorragender Kollegenzusammenhalt und eine entspannte Arbeitsatmosphäre, die täglich neue Motivation schenkt.
Gutes Vorgesetztenverhalten mit Fokus auf Mitarbeiter- und Unternehmensentwicklung.
Gute Arbeitsbedingungen mit moderner Ausstattung.
Die Sozialleistungen und Gehälter sind fair und zufriedenstellend.
Positive Moment für Kunden durch gut vorbereitete Einarbeitung und unterstützende Schulungsteams.
Einige Mitarbeiter kritisieren die Kommunikation als verbesserungswürdig und fühlen sich bei Entscheidungen nicht einbezogen.
Veränderungen nach internen Bewertungen sind kaum spürbar, besonders im Kundenservice.
Gleichberechtigung bei Veranstaltungen und bestimmten Aktivitäten scheint nicht immer gegeben.
Probleme mit dem Schulungsteam, das als zu mächtig angesehen wird und bei dem ein Gefühl der Ungleichheit aufkommt.
Negative Erfahrungen bezüglich der Arbeitsbelastung und des Umgangs mit Feedback.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie sieht es bei FriedWald mit einer Beschäftigung aus? Es scheint, dass es immer besser und besser wird, aber leider gibt es keine neuen Nachrichten.
Welche Rolle spielt Gamification bei FriedWald in Griesheim zur Motivation im Homeoffice?