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nick
Expertenfrage

Wird jemand seine Beobachtungen mit uns hier auf dem Forum teilen? Leider es gibt wenig Kommentare über die Arbeit und Bedingungen im Unternehmen EY Law.

Summarius 
04-09-2025 19:40
Vorteile:
  • Attraktive Gehaltsstrukturen – EY Law bietet konkurrenzfähige Gehälter und umfassende Vergütungspakete.

  • Internationale Projekte – Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an grenzüberschreitenden und internationalen Projekten zu arbeiten, was für berufliche Entwicklung und Netzwerkaufbau vorteilhaft ist.

  • Fortbildung und Karriereentwicklung – EY Law investiert in die Weiterbildung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Programme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.

Nachteile:
  • Lange Arbeitszeiten – Aufgrund des hohen Arbeitsaufkommens und der Anforderungen können die Arbeitszeiten oft sehr lang und intensiv sein.

  • Druck und Stress – Der hohe Erfolgsdruck und die ständige Erwartung, exzellente Leistungen zu erbringen, können stressbedingt sein und zu Burnout führen.

  • Wettbewerbsumfeld – Die Arbeit in einer großen Anwaltskanzlei ist häufig durch ein hochkompetitives Umfeld gekennzeichnet, was zusätzlichen Druck auf die Mitarbeiter ausüben kann.

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Svenja
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Werkstudent bei EY Law gesucht! Flexibles Arbeitsmodell und umfassende Trainings angeboten.

Das Jobangebot richtet sich an Studierende mit überdurchschnittlichen Leistungen im Recht oder Wirtschaftsrecht. Ein Schwerpunkt liegt auf wirtschaftsrechtlicher Beratung.

Sind die Einstellungskriterien von EY gerecht? Kann jemand Erfahrungen teilen, ob die versprochenen Entwicklungsmöglichkeiten tatsächlich geboten werden?

Jonas
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