Lesen Sie 14 Bewertungen über Evonik Operations von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Arbeitgeber investieren in digitale Tools zur Zusammenarbeit. Welche Tools nutzt Evonik Operations im Team?
Leiter für Energiewirtschaft u. -controlling bei Evonik gesucht, Standort Deutschland.
Aufgaben umfassen Energiebilanzierung, Kostenverrechnung und Reporting. Erfordert Studium in Energie, Betriebswirtschaft oder Technik und mehrjährige Erfahrung. Attraktives Angebot inklusive leistungsorientierter Vergütung und flexiblen Arbeitsmodellen.
Sind die Erwartungen angemessen für die gebotenen Vorteile? Hat jemand Erfahrungen in ähnlichen Positionen bei Evonik?
Innovatives Arbeitsumfeld – Evonik fördert Innovation und investiert in Forschung und Entwicklung, was Möglichkeiten für kreative und zukunftsorientierte Projekte bietet.
Gute Vergütungsstruktur – Mitarbeiter berichten über eine faire Bezahlung, einschließlich Boni und Leistungsprämien.
Betriebliche Sozialleistungen – Evonik bietet attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und flexible Arbeitszeiten.
Bürokratie – Aufgrund der Größe des Unternehmens können Entscheidungsprozesse oft langwierig und bürokratisch sein.
Veränderungen in der Unternehmensstruktur – Regelmäßige Umstrukturierungen können zu Unsicherheiten bei den Mitarbeitern führen und die Kontinuität der Arbeitsabläufe beeinträchtigen.
Standortabhängigkeit – Einige Vorteile und Karrieremöglichkeiten können stark vom Standort abhängen, was bei international tätigen Unternehmen üblich ist, jedoch zu Ungleichheiten führen kann.
Evonik Operations ist ein führendes Unternehmen im Spezialchemiebereich. Die Leute da sind voll auf Zufriedenheit gepolt! Ein Riesenvorteil ist die Work-Life-Balance – anscheinend kriegen die das echt gut hin, dass man nicht ständig am Limit ist. Die Sicherheit am Arbeitsplatz wird auch großgeschrieben, was in der Chemiebranche mega wichtig ist. Plus, die bieten ordentliche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit man immer auf dem neuesten Stand bleibt. Klingt nach einem sicheren und unterstützenden Spot, oder?
Werden bei Evonik Operations in Essen Mitarbeiterunterlagen auch per E-Mail oder digitalem Signaturverfahren versendet?
Sie möchten sich keine Sorgen mehr um Geld machen? Kommen Sie zu uns, wir stellen ab 2025-03-04 ein.