Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Endress+Hauser Flow Deutschland AG.
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Eine absolute Empfehlung – top Preis-Leistung!
Ich habe gehört, dass es im inoson einfacher ist, sich mit dem Chef verständigen kann, als im Endress+Hauser Flow Deutschland AG. Es ist wahr?
Starker Familiengedanke und Engagement am Standort Deutschland.
Gute Work-Life-Balance und flexible Homeoffice-Regelungen, die jedoch noch verbessert werden könnten.
Hochgeschätzter Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten, besonders in der offenen Feedbackkultur und Einbindung in Entscheidungen.
Das Unternehmen bietet attraktive Gehalts- und Sozialleistungen, sowie Angebote für Mitarbeiter wie Sportgruppen und Beratung zur Altersvorsorge.
Aktive Bemühungen im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein.
Es gibt Beschreibungen von angespannten Arbeitsatmosphären und Kritik an der Firmenpolitik wie 'Mehr Schein als Sein'.
Mangel an Diversität; wird in Bewertungen mit 'Kleinstadtmentalität' assoziiert.
Trotz überdurchschnittlicher Bezahlung besteht eine Diskrepanz zum Industriestandard besonders im Vergleich zu Großstädten.
Beschränkte Möglichkeiten für Homeoffice (nur 1 Tag pro Woche erwähnt), welche im aktuellen digitalen Zeitalter als unzureichend empfunden werden.
Das kreative Team von Endress+Hauser Flow Deutschland AG in Coburg ist auf jede Herausforderung vorbereitet und arbeitet mit Leidenschaft und Engagement, um beste Ergebnisse und Kundenzufriedenheit zu erzielen.