Lesen Sie 5 Bewertungen über CDM Smith Consult von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Kaufmännischer Projektmitarbeiter bei CDM Smith gesucht. Keine Gehaltsangabe.
Erwartet wird eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit ersten Berufserfahrungen. Angeboten werden flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
Ist die fehlende Gehaltsangabe ein Problem? Wie bewerten es andere Mitarbeitende?
Mitarbeiter schätzen die angenehme Arbeitsatmosphäre, spannende Projekte und Fortbildungsmöglichkeiten.
Viele loben die Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.
Es gibt eine starke Unterstützung durch kollegiale Vorgesetzte, die Weiterentwicklung fördern und auf Mitarbeiterbedürfnisse eingehen.
Positive Rückmeldungen auch zum Kollegenzusammenhalt und der gegenseitigen Unterstützung unter den Mitarbeitern.
Kritik gibt es bezüglich der Gehälter, die als unterdurchschnittlich empfunden werden und bei denen die Anpassungen die Inflation nicht decken.
Einige Mitarbeiter fühlen sich durch den hohen Leistungsdruck und die geringe Wertschätzung des Managements belastet.
Es mangelt an einer leistungsorientierten Auswahl von Führungskräften, wodurch die Arbeitsatmosphäre und Mitarbeitermotivation beeinträchtigt werden.
Probleme im Umgang mit jüngeren Mitarbeitern und eine mangelnde Gleichberechtigung wurden ebenfalls thematisiert.
Wie plant CDM Smith Consult in Bochum die Einführung elektronischer Signaturen für Arbeitsunterlagen?
Die offene und unterstützende Kultur bei CDM Smith Consult in Bochum trägt dazu bei, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt. Wie wird diese Kultur aufrechterhalten? Gibt es spezielle Initiativen, die das Teamgeist fördern?
Können Sie die Stelle als Mitarbeiter bei CDM Smith Consult empfehlen? Rekrutieren sie in Bochum? Wissen Sie, wie hoch das durchschnittliche Gehalt ist?