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Stefanie
Stellenangebot

Qualitätsmanager bei CCL Label in Trittenheim gesucht!

Diese Position bietet Einblick in internationale Qualitätsstandards und die Möglichkeit, aktiv an Qualitätssteigerungen teilzuhaben. Herausragende Vergütung samt Bonus und 30 Urlaubstage angeboten.

Ist das Angebot zu gut, um wahr zu sein? Hat jemand schon Erfahrungen in dieser Rolle oder mit CCL Label gemacht?

Fabienne

Die Recruiting-Landschaft verändert sich rasant. Wie stellt sich CCL Label Marburg für die Zukunft auf?

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Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
Summarius 
2025-01-14 14:23
4.4/5
basierend auf 25 Bewertungen
Vorteile:
  • Viele Mitarbeiter heben die freundliche und positive Arbeitsatmosphäre hervor, sowohl unter den Lagerarbeitern als auch im allgemeinen Umgang mit den Angestellten.

  • Starke Hygienemaßnahmen und Sicherheitsprotokolle, besonders gelobt während der COVID-19-Pandemie.

  • Schnelle und effiziente Lade- und Entladevorgänge, die von den Fahrern als angenehm beschrieben werden.

  • Mitarbeiter schätzen die Möglichkeit, über Nacht auf dem Firmengelände bleiben zu können.

Nachteile:
  • Kritik am Überwachungsverhalten des Managements, wobei Kollegen andere Kollegen ausspionieren sollen.

  • Einige Rezensionen beschreiben Druck und Stress im Arbeitsalltag, speziell im Zusammenhang mit dem Arbeitsklima, das früher besser war.

  • Beschwerden über fehlende oder reduzierte Nachtzuschläge und generell als unterdurchschnittlich wahrgenommene Gehälter.

  • Manche Mitarbeiter fühlen sich vom Management nicht gehört und kritisieren eine mangelnde Gleichberechtigung und Förderung.

Hanna

Welche Maßnahmen hat CCL Label Marburg in Marburg ergriffen, um die digitale Kommunikation mit Mitarbeitenden zu verbessern?