
Gibt es neue Entwicklungen bei CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gemeinützige? Wir sind gespannt auf Neuigkeiten.
Hohes Maß an Menschlichkeit und Wertschätzung, sowohl gegenüber Menschen mit Behinderungen als auch Mitarbeitern
Gute Work-Life-Balance mit Flexibilität und Rücksicht auf familiäre Umstände
Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung im Unternehmen
Positives Teamgefühl und Unterstützung unter Kollegen
Faires und respektvolles Vorgesetztenverhalten
Interessante und vielfältige Aufgaben
Teilweise schlechte Kommunikation und Informationsfluss
Kritik an einem streng hierarchischen Organisationsaufbau, der als veraltet empfunden wird
Unterstützung und Wertschätzung von Mitarbeitern könnte in einigen Bereichen verbessert werden
Teilweise Überstunden und hohe Stressbelastung
Kritik an der Gleichberechtigung und berichtete sexistische Aussagen
Häufige Bezahlungsprobleme, wie verspätete oder ungeklärte Gehaltszahlungen
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Pausen bei CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gemeinützige? ☕