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Viele Kandidat:innen fordern Flexibilität schon im Erstgespräch. Wie geht BRUNATA-METRONA damit um?
Sales Manager bei BRUNATA-METRONA gesucht. Unbefristete Anstellung mit mobilem Arbeiten möglich.
Essentielle Aufgabe: Kundenakquise und -betreuung in Augsburg. Großer Vorteil: Firmenevents, Zuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sind die Anforderungen an den Sales Manager angemessen angesichts der gebotenen Benefits? Hat jemand Erfahrungen mit dieser Position oder Firma, die er teilen könnte?
Familienfreundliches Unternehmen – BRUNATA-METRONA legt hohen Wert darauf, Mitarbeiter:innen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu unterstützen.
Möglichkeit zur Weiterbildung - Das Unternehmen bietet verschiedene Weiterbildungsprogramme und Förderungen, um die berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen zu unterstützen.
Positive Arbeitsatmosphäre – Viele Beschäftigte betonen die gute Arbeitsatmosphäre und das kollegiale Miteinander.
Technologische Herausforderungen – Einige Mitarbeiter:innen berichten von veralteten Systemen und Prozessen, die die Arbeit erschweren können.
Entlohnung könnte besser sein – Die Bezahlung ist im Vergleich zum Branchendurchschnitt nicht immer wettbewerbsfähig.
Beförderungspolitik – Die Beförderungspolitik ist nicht immer transparent oder nachvollziehbar, was zu Unzufriedenheit bei einigen Angestellten führen kann.
Bei BRUNATA-METRONA scheint die Stimmung unter den Kollegen echt locker und unterstützend zu sein. Viele Mitarbeiter fühlen sich wohl wegen des familiären Klimas und der freundlich-kollegialen Arbeitsatmosphäre. Ein Typ hat berichtet, dass die Kollegen immer bereit sind, einander zu helfen und dass sowas die tägliche Arbeit super angenehm macht.
Ein anderer großer Pluspunkt ist die Arbeitsplatzsicherheit. BRUNATA-METRONA ist in der Energie- und Wasserversorgungsbranche ziemlich stabil, was den Leuten echte Job-Sicherheit gibt. Da weiß man, was man hat, und das schätzt man schon sehr, gerade in unsicheren Zeiten.
Zudem scheinen auch die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma top zu sein. Einige haben erwähnt, dass das Unternehmen Weiterbildungen und Schulungen bietet, was echt eine super Chance ist, wenn man sich in seiner Karriere weiter pushen möchte. Da geht man nicht nur täglich zur Arbeit, sondern kann echt was lernen und sich verbessern.
Insgesamt klingt's, als wäre BRUNATA-METRONA ein solider Arbeitgeber, bei dem man nicht nur 'ne Stelle hat, sondern sich echt entwickeln und wohlfühlen kann.
In München suchen wir Key Account Manager bei BRUNATA-METRONA! Sie sind interessiert?
Die Arbeit bei BRUNATA-METRONA in München basiert auf starken ethischen Werten, die Beziehungen auf der Grundlage von Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung fördern.