Das Unternehmen bietet eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, was zu einer schnellen persönlichen Entwicklung beiträgt.
Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einem jungen, kollegialen und professionellen Team.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Rahmen des Praktikums viel zu lernen und erste Erfahrungen zu sammeln.
Die Standortgünstigkeit des Büros und die infrastrukturelle Anbindung sind positiv hervorzuheben.
Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung durch unternehmensinterne Angebote wie Trainee-Programme.
Die geringe Wertschätzung der Arbeit und Leistung der Mitarbeiter wird oft kritisiert, ebenso die teils respektlose und kritische Haltung der Geschäftsführung.
Die technische Ausstattung wird als veraltet und unzureichend angesehen (langsame Computer, veraltete Software)
Mangelnde Flexibilität im Home-Office-Bereich und konservative Unternehmensstrukturen.
Es gibt wenig Lob und Anerkennung für zusätzliche Anstrengungen und Erfolge der Mitarbeiter.
Die Bezahlung, vor allem von Praktikanten, ist oft nicht zufriedenstellend, und es gibt kaum Aufstiegsmöglichkeiten nach einem Praktikum.
Der innovative Ansatz bei br business relations in Heidelberg garantiert eine kontinuierliche berufliche Entwicklung und regt zu ständiger Weiterbildung und zum Erwerb neuer Fähigkeiten an.
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