Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Blanc und Fischer Corporate Services.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Unternehmen zeigt Offenheit für neue Ideen und bietet interessante Aufgaben
Es gibt eine sehr gute Work-Life-Balance, unterstützt durch Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
Positive Hervorhebung des kollegialen Umgangs und eines unterstützenden Teamgeistes
Familienfreundliche Unternehmenspolitik und gutes Arbeitsklima, das oft gelobt wird
Moderner Arbeitsplatz mit aktuellen Arbeitsmitteln und guter Infrastruktur
Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereförderung werden geschätzt
Vermehrte Kritik an mangelnder Kommunikation, besonders von höheren Ebenen
Führungskräfte sind teilweise als überfordert beschrieben
Kritik an der Gleichberechtigung, insbesondere das Fehlen von Frauen in Führungspositionen
Gehaltsstrukturen sind unklar und mitunter als ungerecht empfunden
Das Unternehmen und dessen Produkte sind am Markt relativ unbekannt, was den Bekanntheitsgrad und die Imagebildung beeinträchtigt
Was gibt es Neues bei Blanc und Fischer Corporate Services? Denn irgendwie wurde es ums Thema sehr leise geworden. Wir freuen uns auf aktuelle Informationen.
Bei Blanc und Fischer Corporate Services in Oberderdingen fühlt sich jeder Mitarbeiter durch eine persönliche Anerkennungspolitik und regelmäßige Dankesbekundungen für seinen Beitrag zum Teamerfolg wertgeschätzt, was die Arbeitsmoral und Loyalität fördert.