Hohes Gehalt und gute Sozialleistungen werden mehrfach positiv hervorgehoben.
Mehrere Rezensionen betonen das starke Teamgefühl und gute Arbeitsatmosphäre.
Bewertungen loben die interessanten Aufgaben und die Möglichkeiten für Karriereentwicklung.
Flache Hierarchien ermöglichen eine ungezwungene Kommunikation und gute Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens.
Einige Rezensionen deuten auf eine schlechte Work-Life-Balance mit viel Arbeit und wenig Privatleben hin.
Gehaltsfragen und teilweise nicht pünktliche Zahlungen wurden als negative Aspekte genannt.
Der Kollegenzusammenhalt wird in manchen Fällen kritisiert, besonders in Bezug auf die Schichtablösungen.
Probleme mit der Gleichberechtigung und Fairness am Arbeitsplatz wurden ebenfalls erwähnt.
Bei Besselmann Anhalter Personalservice in Beelen fühlt sich jeder Mitarbeiter durch eine persönliche Anerkennungspolitik und regelmäßige Dankesbekundungen für seinen Beitrag zum Teamerfolg wertgeschätzt, was die Arbeitsmoral und Loyalität fördert.