Wie wird Leistung bewertet?
Sorry, über Bernhard Kuhr GmbH gibt's echt nicht viel im Netz, aber lass uns mal schauen, was die Leute sagen! Die meisten scheinen echt zufrieden zu sein, besonders wegen der familiären Atmosphäre – man fühlt sich wohl und gut aufgehoben. Das Team ist super engagiert und hilft sich gegenseitig, was bei der Arbeit mega hilft. Die Chefs sind auch recht umgänglich und stehen offen für Feedback, was nicht überall der Fall ist. Solider Ort, um zu arbeiten!
- Null Empathie
- Ideen werden einfach geklaut
- nur delegieren
- Führungskräfte gibt es da nicht
- Überheblichkeit
- Stunden kloppen ist Firmeninteresse
Gibt es Mechanismen oder Programme, die das Unternehmen einführt, um die Teamkommunikation und Empathie zu fördern????
Nie, nie wieder. Kein Rückrad, keine Wertschätzung, kein nichts!
Können Sie genauer von Ihrer Erfahrung erzählen und inwieweit Sie empfinden, dass keine Wertschätzung entgegengebracht wird?
Als Arbeitgeber geht es kaum schlechter.
Können Sie beschreiben welche Erfahrung Sie gemacht haben und worauf Ihre Unzufriedenheit beruht?
Wird die Meinung der Mitarbeitenden ernst genommen?