Mitarbeiter schätzen die gute Work-Life-Balance, die flexiblen Arbeitszeiten sowie das kollegiale Miteinander über alle Generationen hinweg.
Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereförderung werden hoch geschätzt, was die Mitarbeiter als Investition des Arbeitgebers in ihre Zukunft sehen.
Das Unternehmens soziales Engagement und Umweltbewusstsein werden ebenfalls positiv hervorgehoben.
Einige Mitarbeiter finden, dass das Unternehmen in Sachen Dienstwagenregelung und der Mangel an modernen IT-Systemen Nachholbedarf hat.
Die Arbeitsbedingungen können je nach Abteilung stark variieren, mit manchen Berichten über eine Arbeitsumgebung, die von Angst und Druck geprägt ist.
Das Verhalten der Vorgesetzten und ein ausgeprägtes Hierarchiedenken werden als verbesserungswürdig empfunden, insbesondere die Förderung eines wettbewerbsgetriebenen Kollegenverhaltens.
Wisst Ihr, wie die Situation jetzt in Bayerischer Versicherungsverband Versicherungsaktiengesellschaft ist? Wir warten auf aktuelle Informationen über die Arbeit.