Lesen Sie 6 Bewertungen über BAURCONSULT Architekten Ingenieure GbR von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Wie wird bei BAURCONSULT Architekten Ingenieure GbR in Stuttgart der Ersatz von Papierdokumenten durch digitale Alternativen erreicht?
Interessante Projekte – Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an einer Vielfalt von innovativen und herausfordernden Projekten zu arbeiten, die fachliche Entwicklung fördern.
Kollegiales Arbeitsumfeld – Viele Beschäftigte heben die gute Arbeitsatmosphäre und den starken Zusammenhalt innerhalb der Teams hervor.
Weiterbildungsmöglichkeiten – BAURCONSULT legt Wert auf die berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten durch Schulungen und Fortbildungen.
Überstunden – Es kann vorkommen, dass häufig Überstunden geleistet werden müssen, besonders bei engen Projektdeadlines.
Projektbedingte Reisetätigkeit – Die Mitarbeit an verschiedenen Projekten kann häufige Dienstreisen erforderlich machen, was die Work-Life-Balance beeinträchtigen kann.
Kommunikationsprobleme – Einige Mitarbeiter berichten von Problemen in der internen Kommunikation, was zu Verzögerungen und Missverständnissen führen kann.
Könnten Sie bitte mehr Informationen über die Arbeitsbedingungen und Vorteile für die Position des Architekten LPH 1-5 bei BAURCONSULT Architekten Ingenieure GbR geben? Gibt es spezifische Angebote des Unternehmens für Gesundheit und Wohlbefinden? Wie sieht die Vergütung für diese Position im Vergleich zu ähnlichen Stellen in der Branche aus?
Dieses Unternehmen ist ein Absoluter Sozialabsturz. Sie behandeln ihre Mitarbeiter schlecht. Die Geschäftsleitung lästert über andere Mitarbeiter hinter deren Rücken vorallem nachdem sie gekündigt haben. Sie haben entweder die irrsinnige Wahnvorstellung das sie tatsächlich gut sind und nur alle anderen schlecht oder ignorieren die Kritik der Mitarbeiter.
Es werden permanent ehrliche Bewertungen bei Kununu gelöscht, weil die Wahrheit das Image verschlechtert. Man hat keine Transparenz und neue Bewerber werden mit irrsinnigen Bewertungen gelockt welche nur 5 von 5 Sternen haben und als Beschreibung die natürlichsten Dinge bzw. Unüblichen Sachen wie das verschieben der Arbeitstagen von Teilzeitkräften die wegen der Krankheit ihres Kindes an den Pblichen Arbeitstagen nicht können. Vollzeitarbeitskräfte gehen auch nicht am Wochenende Arbeiten weil unter der Woche ihr Kind krank ist. Einfach Lächerlich.
(vom Administrator gelöscht)
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BAURCONSULT Architekten Ingenieure GbR in Stuttgart ist dafür bekannt, jungen Talenten die Chance zu geben, sich zu beweisen und zu wachsen. Welche Programme oder Initiativen gibt es, um neue Talente zu fördern? Welche Erfolgsgeschichten gibt es zu erzählen?