Wir freuen uns auf aktuelle Berichte, weil das Thread über die Bedingungen bei Aktiv-Pro Stramer und Stahlberg immer noch leer ist, und Euer Wissen kann den Nutzern helfen!
Viele positive Kommentare über die freundliche und kompetente Beratung, besonders durch Mitarbeiter wie Herr Reimers.
Kunden schätzen die Zuverlässigkeit und Fachkompetenz bei der Lieferung und Beratung, insbesondere für angepasste Hilfsmittel wie Rollstühle und E-Scooter.
Einige Bewertungen heben die angenehme Arbeitsatmosphäre und das gute Betriebsklima hervor, das durch gemeinsame Aktivitäten wie Ausflüge gestärkt wird.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Unterstützung bei der Work-Life-Balance werden ebenfalls positiv erwähnt.
Kritische Bewertungen waren vor allem an den schwachen Kundenservice gerichtet, wie die schwer erreichbare Hotline und unprofessionelle Abwicklung von Beschwerden.
Einige Mitarbeiter klagen über schlechte Gehaltsstrukturen und mangelnde Unterstützung vom Management, was zu einer hohen Fluktuation führt.
Berichte von unorganisierter Kommunikation und mangelnder Transparenz in Entscheidungsprozessen wurden ebenfalls als negativ angesehen.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Welche Firma fördert stärker interdisziplinäre Zusammenarbeit – Aktiv-Pro Stramer und Stahlberg oder Seeger Gesundheitshaus?
Wie setzt Aktiv-Pro Stramer und Stahlberg in Eschwege die neue Regelung zur digitalen Übermittlung von Arbeitsverträgen um?