Unternehmer!
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Unternehmen legt großen Wert auf die Gesundheit der Mitarbeiter und bietet regelmäßige Check-ups und verschiedene Angebote.
Es gibt eine wertschätzende Atmosphäre und motivierender Teamgeist innerhalb des Teams.
Die Work-Life-Balance wird hoch geschätzt, mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Interessante und vielfältige Aufgaben bieten den Mitarbeitern die Möglichkeit, sich ständig weiterzuentwickeln und einzubringen.
Kritische Meinungen über die Führungskultur und mangelnde Gleichberechtigung in Führungspositionen, insbesondere weniger Frauen in höheren Positionen.
Einige Berichte von starrer Struktur und Bürokratie, die den Fortschritt und schnelle Entscheidungsfindungen behindern.
Kommunikation wird als verbesserungswürdig empfunden, insbesondere wird Kritik nicht ausreichend angenommen oder eingefordert, was zu einer Kultur der Ja-Sager führt.
Trotz des guten Images nach außen gibt es Kritik an der tatsächlichen Unternehmensführung, inklusive einer Diskrepanz zwischen öffentlicher Darstellung und interner Realität.
Könnten Sie uns bitte mehr über die Aufgaben des Junior Expert Compliance bei WILO SE erzählen? Welche Vorteile bietet WILO SE als Arbeitgeber neben der attraktiven Vergütung? Wie hoch ist die durchschnittliche Arbeitszeit pro Woche für diese Position?
Gemeinschaftsinitiativen bei WILO SE in Dortmund sind Teil der Unternehmens-DNA. Die Mitarbeiter sind stolz darauf, sich in gemeinnützigen Projekten zu engagieren, was ihrer Arbeit einen tieferen Sinn verleiht.
Lackierer (m/w/d), Haustechniker w/m/d, Sachbearbeiter Angebots- & Auftragsbearbeitung w/m/d
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