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Melina
Expertenfrage

Projektmanager Elektronik bei WILKA Schließtechnik gesucht!

Gefordert sind ein Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik und Berufspraxis im Projektmanagement Elektronik. Ein großes Plus sind flexibles Gleitzeiten und mobiles Arbeiten.

Wie stehen ehemalige Mitarbeiter zu den Arbeitsbedingungen und der Karriereentwicklung in dieser Rolle? Hat das Angebot auch seine Schattenseiten?

Summarius 
13-01-2025 15:29
Vorteile:
  • Mitarbeiter finden das Arbeitsumfeld im Allgemeinen trotz Kritik positiv, betonen die sichere Arbeitsplatzsituation und das Potential des Unternehmens für zukünftige Verbesserungen.

  • Es gibt eine Anerkennung der Leistungen nicht nur auf der Teamebene, sondern auch von höheren Vorgesetzen, die die Arbeitsatmosphäre weiter verbessern könnte.

  • Die Gleitzeitregelung ist flexibel nutzbar und Überstunden werden nicht mehr gefordert. Spontane freie Tage sind möglich und es gibt die Option zur mobilen Arbeit.

Nachteile:
  • Mitarbeiterkritik umfasst eine mangelnde Integration von Auszubildenden in manchen Abteilungen, Ungleichbehandlung, und eine als unzureichend empfundene Ausbildungsplanung.

  • Das Vorgesetztenverhalten wird als problematisch gesehen, insbesondere weil höhere Vorgesetzte oft als desinteressiert wahrgenommen werden und Kritik, obwohl angehört, häufig zu keinen sichtbaren Veränderungen führt.

  • Es gibt Mängel in der Kommunikation und der Unternehmensführung, wobei es an einem echten, transparenten und effektiven Dialog mangelt und oft auf durch Buschfunk kommuniziert wird.

Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.

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Pauline
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