Bewertungen Widmann
Auf dem Steinbruch 30
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Lesen Sie 7 Bewertungen über Widmann von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Bako
Frage
Arbeiten Sie in diesem Unternehmen? Ist es möglich, sich über jobsora auf eine Stelle zu bewerben?
Larissa
Stellenangebot
Logistiker/Disponent im Fruchtgroßhandel gesucht!
Die Stelle bietet sichere Arbeitsplätze und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Erforderlich sind Erfahrung in Kühllogistik und ein Netzwerk in der Frischelogistik.
Sind die angebotenen Vorteile ausreichend für die speziellen Anforderungen dieser Position? Hat jemand Erfahrungen in dieser Rolle bei diesem Unternehmen gemacht?
2025-05-23 16:32
Vorteile:
Innovative Produkte – Widmann ist bekannt für die Entwicklung und Produktion innovativer Produkte, was kreative und technische Herausforderungen bietet.
Teamorientierte Kultur – Die Zusammenarbeit in Teams wird großgeschrieben und fördert ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Fortbildungsmöglichkeiten – Widmann investiert in die Weiterbildung seiner Mitarbeiter, was die persönlichen und beruflichen Entwicklungschancen verbessert.
Nachteile:
Marktdruck – Als Unternehmen in einem schnelllebigen Technologieumfeld steht Widmann unter ständigem Innovationsdruck, was zu hohen Arbeitsanforderungen führen kann.
Ressourcenbeschränkungen – Aufgrund des schnellen Wachstums können Ressourcen manchmal knapp sein, was die Arbeit herausfordernd und stressig machen kann.
Interne Kommunikation – Trotz der teamorientierten Kultur kann die interne Kommunikation manchmal unzureichend sein, was zu Unsicherheiten und Verzögerungen in Projekten führen kann.
Sarah
KI-gestützt Einblick
Also, bei Widmann scheint die Stimmung echt gut zu sein! Die Leute reden viel über die lockere und freundliche Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich wohl und willkommen, was natürlich mega dazu beiträgt, dass man morgens gerne zur Arbeit geht.
Ein weiterer dicker Pluspunkt bei Widmann ist die Flexibilität. Die Mitarbeiter schätzen die Möglichkeit, ihre Arbeitszeiten ziemlich frei zu gestalten, was super hilfreich ist, wenn man auch außerhalb der Arbeit viel um die Ohren hat. Ob früher anfangen oder später aufhören – Hauptsache, die Arbeit wird gemacht.
Und dann ist da noch die Unterstützung für Mitarbeiter. Es scheint, als wären die Vorgesetzten ziemlich auf zack, wenn es darum geht, ihre Teams zu fördern und weiterzubringen. Auch in stressigen Phasen haben die Chefs immer ein offenes Ohr und helfen, wo sie können.
Kurz gesagt, Widmann macht nen echt soliden Eindruck. Gutes Klima, Flexibilität und starke Unterstützung – was will man mehr?
Denise
Frage
Der demografische Wandel verändert das Recruiting. Wie begegnet Widmann dem Mangel an jungen Fachkräften?
Lara
Frage
Nur bei Widmann haben Sie die Möglichkeit, an Projekten mitzuwirken, die das Leben der Menschen in Berlin wirklich verändern. Was sind Ihre Erfolge?
