Gibt es flexible Arbeitszeiten bei TRIVIT AG? ⏰
Unternehmen bietet abwechslungsreiche und spannende Kundenprojekte.
Hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung und gute Work-Life-Balance.
Weiterbildungswünsche werden berücksichtigt und es gibt Unterstützung zur Karriereförderung.
Starker Teamzusammenhalt und DU-Mentalität auf allen Ebenen fördern ein positives Arbeitsklima.
Die Belegschaft ist jung und das Unternehmen bietet viele professionelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das Unternehmen legt Wert auf transparente Kommunikation und ist innovationsfreudig.
Es besteht Raum für Verbesserungen wie modernere Arbeitsbedingungen und eine bessere Kommunikationsstruktur.
Einige Mitarbeiter empfinden das Gehalt als gering im Vergleich zu anderen Unternehmen und bemängeln die fehlenden Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Die Arbeitslast ist hoch mit zu wenigen Mitarbeitern zur Bewältigung der Aufgaben.
Teilweise führt die späte Kommunikation zu einer ineffizienten Arbeitsweise.
Manche Mitarbeiter berichten von keinen oder seltenen Weiterbildungen und einem Mangel an flexiblen Arbeitszeiten trotz hoher Anforderungen an die Flexibilität der Mitarbeiter.
Kein Tarifvertrag vorhanden, wodurch kein Inflationsausgleich geleistet wird.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Pausenräume bei TRIVIT AG? ☕