
Wie geht TransSystems Gesellschaft für Informationsverarbeitung in Langenhagen mit der Frage um, ob noch Papierarbeitsverträge genutzt werden oder bereits alles digitalisiert ist?
Gute Arbeitsatmosphäre im Team und innerhalb der Service Lines.
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home Office.
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereoptionen* sowohl im Führungs- als auch im Fachbereich.
Respektvoller Umgang mit älteren Mitarbeitenden.
Vielfältige und interessante Aufgaben.
Häufige Umstrukturierungen führen zu Unsicherheit und ständiger Veränderung.
Mangelnde Kommunikation und Kooperation zwischen verschiedenen Abteilungen oder Service Lines.
Fehlende Hardware und unzureichende Ausstattung für das Home Office.
In Bezug auf Gehaltssteigerungen und Sozialleistungen gibt es Verbesserungsbedarf.
Teilweise schlechte Entscheidungen im Management und mangelhaftes Eingehen auf Mitarbeiterfeedback.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Möchtest Du den Arbeitsmarkt gestalten und Menschen, die eine Arbeit suchen, helfen? Äußere dich offen über die Firma. Deine Stimme zählt, viele Menschen warten auf Deinen Kommentar.