Lesen Sie 4 Bewertungen über thyssenkrupp Materials Processing Europe von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Wie entwickelt thyssenkrupp Materials Processing Europe in Radebeul neue Homeoffice-Richtlinien unter Berücksichtigung von KI?
Das Unternehmen bietet vielseitige Jobs mit internationalen Aspekten und guten Aufgabengebieten.
Work-Life-Balance wird großgeschrieben, unterstützt durch Homeoffice-Regelungen und flexible Gleitzeiten.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv unterstützt.
Kollegenzusammenhalt und Unterstützung im Team sind stark ausgeprägt.
Gehalt und Sozialleistungen sind gemäß Tarifvertrag tendenziell gut und ansprechend.
Einige Vorgesetzte werden als zeitgemäß und unterstützend beschrieben.
Hoher Druck von der Geschäftsleitung und mangelnder Langzeitstrategien, die häufig kurzfristig geändert werden.
Entlassungen von erfahrenen Kollegen und generell angespannte Arbeitsatmosphäre in schwierigen wirtschaftlichen Situationen.
In der Führungsebene fehlt es an Personalführungskompetenz und Menschlichkeit.
Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen wird als schwierig empfunden, und es gibt eine allgemeine Schwäche in der Informationsweitergabe.
Mangelnde Anerkennung für individuelle Beiträge und Einsatz.
Ungleichheit und eine Kultur, bei der Standpunkte der Mitarbeiter oft ignoriert werden.
Wir warten auf Infos von Euch. Vielleicht wird uns jemand von den Beschäftigten sagen, was es dort Neues gibt? Schon lange ist nichts in thyssenkrupp Materials Processing Europe passiert. Füge eine Bewertung hinzu!
Die Führungskräfte bei thyssenkrupp Materials Processing Europe in Radebeul erfahrene Fachleute sind, die ihre Mitarbeiter dazu inspirieren, sich ständig zu verbessern und ehrgeizige Karriereziele zu erreichen.