Viele Mitarbeiter erleben flexible Arbeitszeiten und hohe Verdienstmöglichkeiten.
Die Möglichkeit zur Selbstgestaltung der Aufgaben und ein positives Arbeitsumfeld werden oft gelobt.
Eine starke Work-Life-Balance und die Förderung von Fortbildungsmöglichkeiten werden hoch bewertet.
Zusammenhalt und Unterstützung unter Kollegen wird als sehr positiv hervorgehoben.
Einige Bewertungen deuten darauf hin, dass es Schwierigkeiten mit der Zahlung von Provisionen und Vertragskonditionen gibt.
Kritik gibt es auch an der Kommunikation und dem Vorgesetztenverhalten, welches als nicht ausreichend wahrgenommen wird.
Einige Mitarbeiter berichten von technischen Störungen und einer unzureichenden Behandlung von Klärfällen.
Unzumutbare Arbeitsbedingungen und fehlender Zusammenhalt werden ebenso kritisch gesehen.
Bei TeleSon Energie in München ist jeder Mitarbeiter Teil eines dynamischen Teams, das bereit ist, zusammenzuarbeiten und sich gegenseitig bei gemeinsamen Projekten und Herausforderungen zu unterstützen.
Wie sieht das Angebot bei ihnen aus? Sollten dort nicht neue freie Stellen auftauchen? Wir freuen uns auf neue Informationen.