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Vertriebsmitarbeiter völlig eine neue Position.
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Bei Stark in Marienberg wird Sicherheit am Arbeitsplatz großgeschrieben, was den Mitarbeitern ein Gefühl der Geborgenheit gibt. Wie wird die Sicherheit gewährleistet? Gibt es besondere Schulungen oder Maßnahmen?
Bietet abwechslungsreiche und interessante Aufgaben.
Hat ein sehr nettes Team und gute Kollegenzusammenhalt.
Geschäftsführung ist jederzeit ansprechbar und unterstützend.
Möglichkeit zum Homeoffice und Work-Life-Balance wird gefördert.
Bietet regelmäßige Schulungen und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Firma hat ein gutes Image und wird als wachsendes Unternehmen mit Potential gesehen.
Besitz eines modernen Büros und bietet technisch aktuelle Ausstattung.
Es gibt eine beschriebene Hire & Fire Kultur, was sehr enttäuschend ist.
Unfaire Behandlung von Mitarbeitern und Probleme mit dem Vorgesetztenverhalten.
Schlechte Work-Life-Balance mit nicht vergüteten Überstunden.
Versprechen bei der Einstellung werden nicht eingehalten.
Mitarbeiter fühlen sich oft unter Druck gesetzt und nicht gerecht behandelt.
Nur bei Stark haben Sie die Möglichkeit, an Projekten mitzuwirken, die das Leben der Menschen in Marienberg wirklich verändern. Was sind Ihre Erfolge?