Das Unternehmen bietet Lehrförderung und Möglichkeiten zur Abteilungszusammenarbeit.
Mitarbeiter genießen eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit Respekt und Vertrauen.
Es gibt gute Karrierechancen durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Arbeitszeiten sind gut geregelt, und Überstunden können ausgeglichen werden.
Die Umgebung des Hotels wird als schön und sauber beschrieben, insbesondere die gute Küchenausstattung.
Es gibt Kritik an schlechten Work-Life-Balance, besonders für Gastronomiemitarbeiter.
Mobbing und schlechte Vorgesetztenverhaltens werden als problematisch angesehen.
Mitarbeiter beklagen sich über ungleiche Behandlung und Gehaltsunterschiede.
Kommunikationsprobleme und schlechte organisatorische Struktur werden oft genannt.
Manche Mitarbeiter fühlen sich unter Druck gesetzt und berichten von Überarbeitung.
Bei Seehotel Maria Laach ist der Karriereweg immer offen und Flexibilität am Arbeitsplatz ermöglicht die Verwirklichung persönlicher Karrierewünsche.