Lesen Sie 11 Bewertungen über Schmitt + Sohn Aufzüge von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Familienunternehmen – Ein starker Fokus auf Werte und eine enge Mitarbeiterbindung.
Innovative Technologie – Mitarbeiter arbeiten mit hochmoderner Aufzugstechnik und sind an der Spitze der Innovationsentwicklung.
Weiterbildungsmöglichkeiten – Das Unternehmen investiert in die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiter.
Regional begrenzte Karrieremöglichkeiten – Aufgrund der Spezialisierung und der Größe des Unternehmens sind die Aufstiegschancen möglicherweise begrenzter als in größeren Konzernen.
Physikalisch anspruchsvoll – Die Installation und Wartung von Aufzügen kann körperlich fordernd sein.
Marktschwankungen – Als Unternehmen, das eng mit der Bauindustrie verbunden ist, kann Schmitt + Sohn konjunkturbedingten Schwankungen unterliegen.
Welches Einkommen können Sie bei 4 Jahren Erfahrung in einem Unternehmen erwarten, davon 3 Jahre im Bankensektor? Es gibt Angebote auf der Seite: jobsora?
Könnten Sie bitte mehr Informationen zur Position des HR Generalisten geben? Welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfasst diese Rolle bei Schmitt + Sohn Aufzüge? Ist das Gehalt wettbewerbsfähig im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche?
Vielleicht will jemand von aktuelle Mitarbeitern, Informationen über die Arbeit bei der Firma austauschen! Habt Ihr irgendwelche News über die Firma Schmitt + Sohn Aufzüge, weil es schon lange keine neuen Meinungen mehr gibt? Wir freuen uns auf Deinen Kommentar!
Mitarbeiter bei Schmitt + Sohn Aufzüge in Ludwigshafen am Rhein betonen die Flexibilität bei der Zeiteinteilung und die Möglichkeit, aus der Ferne zu arbeiten, was sich positiv auf ihr Wohlbefinden auswirkt.