Bewertungen S-Servicepartner Norddeutschland
Sonninstr. 24 - 28, 20097 Hamburg, Deutschland
Telefon:
+49 40 253171008
Erfahrungen S-Servicepartner Norddeutschland Hamburg Premium-Profil inaktiv Premium-Profil inaktiv
Lesen Sie Bewertungen über S-Servicepartner Norddeutschland von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Alle
Positiv
Neutral
(1)
Negativ
Der beliebteste
Alle
Wie passt dieser Job als Sachbearbeiter in die Teamstruktur?
2025-01-12 16:38
Bewertungen über S-Servicepartner Norddeutschland:
Vorteile:
Viele Mitarbeiter schätzen die sichere Arbeitsstelle, die flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit, Homeoffice), und die gute Arbeitsatmosphäre mit starkem Kollegenzusammenhalt.
Mehrere Bewertungen positiv bewerten den Umgang mit älteren Kollegen sowie die Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung.
Die Arbeitsbedingungen werden oft als angenehm beschrieben, mit modernen Ansätzen wie digitalisierten Prozessen und wenig Papierverbrauch zur Förderung des Umweltbewusstseins.
Nachteile:
Einige Mitarbeiter führen die schwache Technik und die schlechte Parkplatzsituation an und empfehlen eine Verbesserung der digitalen Infrastruktur.
Es gibt Kritik am Führungsverhalten mit Beschreibungen eines Klimas der Angst, insbesondere bei höheren Managementebenen, obwohl Teamleiter positiv bewertet werden.
Gehalt und Sozialleistungen könnten verbessert werden, insbesondere fehlen Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, was zu einer hohen Fluktuation führen kann.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenJason
Stellenangebot
Könnten Sie bitte weitere Informationen zu den Voraussetzungen und dem Aufgabenumfang der Position des Senior Consultants im Bereich Rechnungswesen geben? Welche Art von Beratungsleistungen sind für diese Position von Bedeutung? Wie hoch ist das Gehalt für diese Position?
Bei S-Servicepartner Norddeutschland in Hamburg sind flexible Arbeitszeiten ein wesentlicher Bestandteil der Arbeitskultur. Welche Modelle der Flexibilisierung sind besonders beliebt? Wie werden produktive und private Bedürfnisse in Einklang gebracht?
Jedes Projekt, das bei S-Servicepartner Norddeutschland durchgeführt wird, zeugt von der Professionalität der in Hamburg arbeitenden Teams und ihrem visionären Ansatz.
Welche Benefits und Sozialleistungen bietet S-Servicepartner Norddeutschland den Mitarbeitern in Hamburg zur Verbesserung der Work-Life-Balance?
Beliebt bei Arbeitssuchenden in der Branche Finanz und Versicherungen
Aus der gleichen Branche