S-Servicepartner Norddeutschland

(Junior-) Berater/Consultant (m/w/d) im Bereich Regulatorik und Banksteuerung für die Sparkassen (-organisation)

S-Servicepartner Norddeutschland GmbH

Voll/Teilzeit

Hamburg

Münster

Wir geben alles für unsere Kunden: die Sparkassen in ganz Deutschland. Um sie zu stärken, machen wir Banking einfach und digital. Wir sind Praktiker und Partner. Bei uns trifft Tradition auf Innovation. Seit über 25 Jahren vertrauen Sparkassen auf uns und wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Uns treibt an:
DER Partner für Regulatorik und Banksteuerung für die Sparkassen-Finanzgruppe zu sein. Sie haben Lust, eigene Spuren zu hinterlassen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Team!

Ihre neuen Aufgaben: Eigenständige Umsetzung von Projekten beim Kunden Fachliches, prozessuales und systemisches Begleiten unserer Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer IT-Systeme im Bereich Regulatorik und Banksteuerung Mitarbeit an der Umsetzung neuer Beratungsleistungen nach den Bedürfnissen unserer Kunden Operative Unterstützung unserer Kunden in qualitativen bzw. quantitativen Engpässen Erkennen und Nutzen von Akquisitionspotenzialen Ihre Stärken zählen: Idealer­weise abge­schlossenes Studium der Wirt­schafts­wissen­schaften oder Aus- bzw. Weiter­bildung bei einer Spar­kassen- / Bank­akademie Erfahrung in mindestens einem der folgenden Themen: (Risiko-) Con­trolling / Melde­wesen / (Gesamt-) Bank­steue­rung oder Genera­list über mehrere Themen Umsetzungsorientiertes Denken mit den Aspekten Fachlichkeit, Systeme und Prozesse Bereit­schaft sich fach­lich und systematisch aufzu­stellen Begeisterung Themen­gebiete eigen­ständig auszu­bauen Sicheres und repräsen­tatives Auf­treten Eigen­verant­wort­liches Arbeiten in modernen Team­struk­turen Freude zur Effizienz­steige­rung in der Spar­kassen­organi­sation beizu­tragen Kennt­nisse der rele­vanten Spar­kassen­systeme und -prozesse sind hilf­reich Reise­bereit­schaft und bundes­weiter Ein­satz; z. T. auch vom Stand­ort mög­lich Wir bieten Ihnen: Wettbewerbsfähiges Gehalt Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Fahrradleasing Zusätzlicher Erwerb von Urlaub bis zu 20 Tagen jährlich Ein stabiles Geschäftsmodell, auch in unsicheren Zeiten, das konsequent auf Wachstum ausgerichtet ist Interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen und sehr dynamischen Umfeld Neugierig geworden?

Gern beantwortet Ihnen Simone Salamon Ihre ersten Fragen unter der Telefonnummer +49 30 / 20877 - 1071.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Jetzt bewerben!

Datenschutz Impressum

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Wir geben alles für unsere Kunden: die Sparkassen in ganz Deutschland. Um sie zu stärken, machen wir Banking einfach und digital. Wir sind Praktiker und Partner. Bei uns trifft Tradition auf Innovation. Seit über 25 Jahren vertrauen Sparkassen auf uns und wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Uns treibt an:
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Ihre neuen Aufgaben: Eigenständige Umsetzung von Projekten beim Kunden Fachliches, prozessuales und systemisches Begleiten unserer Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer IT-Systeme im Bereich Regulatorik und Banksteuerung Mitarbeit an der Umsetzung neuer Beratungsleistungen nach den Bedürfnissen unserer Kunden Operative Unterstützung unserer Kunden in qualitativen bzw. quantitativen Engpässen Erkennen und Nutzen von Akquisitionspotenzialen Ihre Stärken zählen: Idealer­weise abge­schlossenes Studium der Wirt­schafts­wissen­schaften oder Aus- bzw. Weiter­bildung bei einer Spar­kassen- / Bank­akademie Erfahrung in mindestens einem der folgenden Themen: (Risiko-) Con­trolling / Melde­wesen / (Gesamt-) Bank­steue­rung oder Genera­list über mehrere Themen Umsetzungsorientiertes Denken mit den Aspekten Fachlichkeit, Systeme und Prozesse Bereit­schaft sich fach­lich und systematisch aufzu­stellen Begeisterung Themen­gebiete eigen­ständig auszu­bauen Sicheres und repräsen­tatives Auf­treten Eigen­verant­wort­liches Arbeiten in modernen Team­struk­turen Freude zur Effizienz­steige­rung in der Spar­kassen­organi­sation beizu­tragen Kennt­nisse der rele­vanten Spar­kassen­systeme und -prozesse sind hilf­reich Reise­bereit­schaft und bundes­weiter Ein­satz; z. T. auch vom Stand­ort mög­lich Wir bieten Ihnen: Wettbewerbsfähiges Gehalt Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. frei an Heiligabend und Silvester Fahrradleasing Zusätzlicher Erwerb von Urlaub bis zu 20 Tagen jährlich Ein stabiles Geschäftsmodell, auch in unsicheren Zeiten, das konsequent auf Wachstum ausgerichtet ist Interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen und sehr dynamischen Umfeld Neugierig geworden?

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Personalreferent (m/w/d)

Wir sind die Art Superhero, die kaum jemand kennt: Für die Sparkassen-Finanzgruppe ist der S-Servicepartner mit über 2.000 Held:innen seit mehr als 25 Jahren der Partner für hoch performante Marktfolgeprodukte - über 400 davon in der Gesellschaft Norddeutschland. Wir beschleunigen und digitalisieren Prozesse und optimieren Kosten und Qualität. Standardisierte Produkte (bspw. Auslandszahlungsverkehr, Meldewesen, Baufinanzier­ung) reichern wir mit unserem Knowhow und modernen Technologien an und erreichen und begeistern so Millionen Sparkassenkunden. Wir sichern damit die Leistungsfähigkeit des Rückgrats der deutschen Ban­kenwelt.

Wir suchen eine:n HR-Held:in für unser fünfköpfiges Team in Hamburg:

Ihre neuen Aufgaben: Als Allrounder:in beraten Sie Führungskräfte ebenso kompetent wie Sie die rund 220 Mitarbeitenden in Ihrem Bereich betreuen Dabei steuern Sie eigenständig die HR-Prozesse in Ihrem Betreuungsbereich und arbeiten vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zu­sammen Sie erstellen Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen, Vertragsänderungen und verantworten die Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen genauso wie Ein- und Austritte, immer in enger Zusammenarbeit mit unserem administrativen HR-Dienstleister Sie sind auch operativ unterwegs, bspw. in der Pflege von Personalstatistiken Ebenso sind Sie im Recruiting aktiv, führen Vorauswahl und Interviews durch, steuern die Vertragserstellung und holen neue Kolleg:innen an Bord Ihre Stärken zählen: Sie verfügen über eine passende Ausbildung, bspw. als Personalkaufmann, ggf. ein Studium, oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen praktische Erfahrungen in der Personalarbeit, ggf. in der Personaladministration / Sachbearbeitung mit Sie haben bestenfalls arbeitsrechtliche und tarifvertragliche Fachkenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Be­triebsrat Sie arbeiten eigenständig, sind proaktiv, serviceorientiert und kommunikationsstark Wir bieten Ihnen: Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem Partner der Sparkassen-Finanzgruppe mit gleichzeitig spannenden Projekten und Aufgaben Work-Life-Balance: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Flexible Arbeitszeiten, Voll- oder Teilzeit möglich, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, gute öffentliche Anbindung Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander in einem menschlichen und sehr wertschätzendem Umfeld Weiteres: Mitarbeiterevents, Weihnachtsfeier, Mitarbeiterrabattprogramme wie bspw. Corporate Benefits Neugierig geworden?

Gern beantwortet Ihnen Nikola Domaschke Ihre ersten Fragen unter der Telefonnummer +49 30 20877-2418.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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