Lesen Sie 6 Bewertungen über RheinCargo von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Viele Kandidat:innen fordern Flexibilität schon im Erstgespräch. Wie geht RheinCargo damit um?
Position als Teamleiter im Bereich Eisenbahner Betriebsdienst / Transport bei RheinCargo offen!
Geboten wird eine attraktive Vergütung gemäß Eisenbahntarifvertrag. Erwartet werden fundierte Berufserfahrung und Führungskompetenzen.
Ist die Vergütung angemessen für die Verantwortung der Position? Kann jemand aus seiner Erfahrung bei RheinCargo berichten?
Spannendes Arbeitsumfeld – Bei RheinCargo haben Mitarbeitende die Möglichkeit, in der dynamischen und zukunftsorientierten Logistikbranche tätig zu sein.
Attraktive Zusatzleistungen – Das Unternehmen bietet viele Benefits, wie zum Beispiel Betriebliche Altersvorsorge und gesundheitsfördernde Maßnahmen.
Standortvorteile – Durch die Lage in bedeutenden Wirtschaftsregionen entlang des Rheins bietet RheinCargo gute Anbindung und Infrastruktur.
Schichtarbeit – Aufgrund der betrieblichen Anforderungen in der Logistikbranche beinhaltet die Arbeit oft Schichtdienste, welche die Work-Life-Balance beeinträchtigen können.
Körperliche Belastung – Die Tätigkeiten können oft physisch anspruchsvoll sein, besonders in den Bereichen Umschlag und Wartung.
Externe Abhängigkeiten – Da das Geschäft stark von externen Faktoren wie internationalen Handelsbeziehungen abhängig ist, können Unsicherheiten im Berufsalltag entstehen.
Wird RheinCargo in Brühl die neue Regelung zur digitalen Übermittlung von Arbeitsverträgen umsetzen?
Man hört, dass es sich um ein überschaubares Unternehmen mit einer guten Mentalität handelt. Stimmt das? Was ist die Meinung derjenigen, die als Eisenbahner arbeiten? Wie sind Ihre Arbeitsbedingungen?