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Wie sichert REGUPOL BSW in Bad Berleburg die Datensicherheit im Homeoffice gemäß den neuen gesetzlichen Regelungen?
2025-01-10 11:49
Bewertungen über REGUPOL BSW:
Vorteile:
Mitarbeiter schätzen das familiäre Miteinander, die flachen Hierarchien und das Entgegenkommen gegenüber jungen Eltern.
Die Firma bietet eine flexible Arbeitszeitgestaltung, einschließlich Homeoffice-Möglichkeiten und 35 Tage Urlaub.
Es wird eine tarifgebundene Vergütung und sehr gute Zusatzleistungen wie Versicherungspakete gewährt.
Die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben und das Unternehmen wird als sicherer Arbeitgeber mit breit diversifizierten Geschäften gesehen.
Einige Bewertungen loben die Innovation und den hohen Innovationsgrad, was auf eine starke Marktposition hinweist.
Nachteile:
Einige Mitarbeiter kritisieren die 'Old School'-Führungsstile und mangelnde Führungsqualitäten einiger Vorgesetzter.
Kommunikationsmängel werden oft genannt, insbesondere der Mangel an einem funktionierenden Intranet oder regelmäßigen Feedbackgesprächen.
Der Umgang mit Problemen und die Wertschätzung von Mitarbeitern werden als unzureichend empfunden, und es gibt Beschwerden über mangelnde Transparenz und Gleichberechtigung.
Einige Mitarbeiter bemängeln die Arbeitsbedingungen, darunter hohe Lärmpegel, kühle Räume im Winter und veraltete Einrichtungen.
Die Work-Life-Balance wird als mangelhaft beschrieben, insbesondere durch fehlende Homeoffice-Möglichkeiten und starre Arbeitszeiten.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenWie es die Stille auf dem Forum über REGUPOL BSW gab, so ist es weiterhin so. Haben Sie keine Informationen über das, was aktuell dort los ist?
Bei REGUPOL BSW in Bad Berleburg ist die Arbeitskultur einladend und integrativ, und die Vielfalt des Teams wird als treibende Kraft gesehen, die zu erfolgreichen Projekten führt.
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