Lesen Sie Bewertungen über REBS Zentralschmiertechnik von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Extrem kompetent und hilfsbereit.
Vorhandene Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung
Teamveranstaltungen wie Weckmannfrühstück und Neujahrsfeiern fördern den Kollegenzusammenhalt
Anpassungen des Gehalts und Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld werden positiv erwähnt
Arbeitsbedingungen wurden verbessert und moderne Büroausstattungen geschaffen
Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten und gute Urlaubsregelungen unterstützt
Mitunter wird ein schlechtes Betriebsklima und mangelnde Gleichberechtigung in der Entlohnung kritisiert
Berichte von Neid und Mobbing unter den Mitarbeitern
Kommunikationsmängel zwischen Abteilungen führen zu Verzögerungen in der Produktion
Unterschiedliche Erfahrungen mit Vorgesetzten; einige sind unterstützend, andere unfair und kontrollorientiert
Probleme bei der Attraktivität als Arbeitgeber könnten die Gewinnung von Fachpersonal erschweren
Wie sieht das Stellenangebot bei REBS Zentralschmiertechnik aus? Gibt es neue Stellen? Wir warten auf aktuelle Infos.
Die Liebe zum Detail im Mitarbeiterservice in Ratingen hervorragend ist und zu einer guten Atmosphäre und effektiven Zusammenarbeit führt.