Hallo.
Schätzung von arbeitsfreien Tagen, Respekt, Toleranz und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Positives Feedback über flexible Arbeitsbereiche und zusätzliche arbeitsfreie Tage sowie Zuschüsse und gute Kantine.
Kreativität unerwünscht, Feigheit und unkompetente Führung werden beklagt.
Schlechtes Arbeitsklima mit langen Arbeitszeiten, schlechtes Vorgesetztenverhalten und Probleme mit Vertrauen und Schuldzuweisungen sind häufige Kritikpunkte.
Fehlende Wertschätzung von Mitarbeitern und unzureichende Förderung von Karrieren und Weiterbildung.
IT-Abteilung als Katastrophe beschrieben und mangelnde Transparenz in der Kommunikation.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie verändert RANZENBERGER GASTRONOMIE GES M B H in Salzburg die Einführung elektronischer Signaturen für Arbeitsunterlagen?