Lesen Sie 3 Bewertungen über PSI Metals von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und bis zu 39 Urlaubstage, fördert Work-Life-Balance und bietet Homeoffice-Möglichkeiten.
Es wird ein wertschätzender Umgang gepflegt, und neue Mitarbeiter erhalten eine gründliche Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen als Unterstützung.
PSI Metals ist international ausgerichtet mit einem sehr internationalen Team und feiert Erfolge gemeinsam, was zu einem starken Teamzusammenhalt und einer guten Kultur beiträgt.
Gleitzeiten sind realisierbar und es gibt einen offenen Umgang mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
Das Unternehmen entwickelt ein internes Weiterbildungsprogramm und ist bestrebt, CO2-neutral zu werden.
Mitarbeiter berichten von veralteten IT-Systemen und einer Notwendigkeit, manchmal kreative Lösungen mit Excel zu finden.
Einige Bewertungen erwähnen ein Management, das überwiegend auf Umsätze fokussiert ist, mit einer schlechteren Arbeitsatmosphäre und Stress durch hohen Druck und teilweise Mobbing.
Es gibt Berichte über veraltete Büroeinrichtungen und einen Bedarf an moderneren Arbeitsumgebungen.
Die Kommunikation findet laut einigen Bewertungen oft hinter dem Rücken statt, was zu einem Mangel an Offenheit und Ehrlichkeit führt.
Es gibt Hinweise darauf, dass das Management teilweise als planlos und für die Personalführung ungeeignet wahrgenommen wird.
Können Sie mir sagen, welche der Firmen die bessere Work-Life-Balance sichert? PSI Metals oder REC Hi-Tech GmbH Gesellschaft für Entwicklung und Handel von Technologien?
Innovative Projekte bei PSI Metals in Düsseldorf ziehen kreative Köpfe an, die die Welt verändern wollen. Es ist ein Ort, an dem jeder Tag neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.