Mitarbeiter schätzen die Arbeit mit Sinn und die supportive Arbeitsatmosphäre.
Flexible Dienstplangestaltung und familienfreundliche Politik werden positiv hervorgehoben.
Viele erleben einen starken Kollegenzusammenhalt und fühlen sich im Team unterstützt.
Wertschätzendes Verhalten der Vorgesetzten und offenes Kommunikationsklima werden gelobt.
Kritik an der Unprofessionalität und Unorganisiertheit des Leitungsteams.
Mitarbeiter berichten von Unehrlichkeit, Lästereien und Manipulation durch die Geschäftsleitung.
Favoritismus und unfaire Behandlung unter Abteilungen wird negativ angemerkt.
Mangelnde Präsenz und Qualifikation des Managements führen zu Frust unter den Mitarbeitern.
Mit Sitz in Berlin ist psb Vertrauenpflegen ideal für Personen, die Wert auf kontinuierliche berufliche Entwicklung und Zugang zu Mentoring- und Schulungsprogrammen legen.