Positiv bewertet werden die innovativen und interessanten Projekte sowie ein gutes Betriebsklima und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern.
Einige Bewertungen heben die unterstützende Haltung der Vorgesetzten und die Möglichkeiten zur Weiterbildung hervor.
Das Unternehmen wird als leistungsstark in der Branche beschrieben und zeigt Offenheit für Verbesserungsvorschläge und dynamisches Arbeitsumfeld.
Kritik richtet sich an die unzureichende Einarbeitung neuer Mitarbeiter, insbesondere Auszubildender, sowie an eine gewisse Anonymität, die dazu führt, dass sich Mitarbeiter wie 'nur eine Nummer' fühlen.
Es wird von angespannten Arbeitsatmosphären und geringer Wertschätzung für geleistete Überstunden berichtet, was die Work-Life-Balance beeinträchtigt.
Die Fluktuation wird als hoch beschrieben, und die Arbeitsbedingungen sowie veraltete Technologien und Ausrüstungen werden oft kritisiert.
Einige Mitarbeiter empfinden die Kommunikation und Organisation im Unternehmen als verbesserungswürdig und berichten von einer mangelhaften Gleichstellung im Arbeitsumfeld.
Ist aktuell etwas bei Ortner Anlagentechnik los? Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort arbeitet und ihre Beobachtungen über die von der Arbeit mitteilen möchte. Wir warten auf neue Nachrichten.
Der strategische Ansatz im Bereich der Humanressourcen bei Ortner Anlagentechnik in München beinhaltet Vielfalt und Nachhaltigkeit, was das Unternehmen an die Spitze der innovativen Arbeitgeber stellt.