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Optima Gebäudeservice Nord in Lübeck Bewertungen
3Grapengießerstr. 11, 23556 Lübeck, Deutschland
Telefon:
+49 451 8830205
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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Optima Gebäudeservice Nord.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
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Viele Leute suchen nach Stelleninformationen als Disponent bei der Firma Optima Gebäudeservice Nord. Ist die Firma in Lübeck?
2025-01-11 11:42
Bewertungen über Optima Gebäudeservice Nord:
Vorteile:
Unternehmen bietet qualitativ hochwertige und professionelle Reinigungsdienste.
Mitarbeiter schätzen die humane und familiäre Behandlung und die wertgeschätzte Arbeit.
Flexibilität bei persönlichen Angelegenheiten, im Besonderen bei familiären Angelegenheiten wird positiv hervorgehoben.
Gerechte Entlohnung, teilweise über Tarif.
Nachteile:
Einige Mitarbeiter klagen über fehlenden Kollegenzusammenhalt und schlechte Kommunikation innerhalb des Unternehmens.
Unehrliche Managementpraktiken und schwankende Vorgaben durch die Vorgesetzten.
Vorhandene Arbeitsbelastung durch Personalmangel wird kritisiert.
Überstundenforderungen und konstante Anrufe außerhalb der Arbeitszeiten.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenDenise
Stellenangebot
Könnten Sie bitte nähere Informationen zu den Arbeitszeiten und den angebotenen Vorteilen bei Optima Gebäudeservice Nord geben? Wie hoch ist das Gehalt für die Position des Gebäudereinigers im Vergleich zur Branche? Werden auch Bewerber ohne Führerschein Klasse B berücksichtigt?
Nikole Möller-Schmiedtke
Tip-Top Sauber und sehr professionell. Die Mitarbeiter sind sehr freundlich und zuvorkommend.
Matthias
Wie verwalten Sie die Zahlung? Vor der Arbeit oder danach?
anonym
Cooler Arbeitgeber, toller Chef, ich bin hier keine Nummer und meine Arbeit wird wertgeschätzt ! Jede Sekunde die ich hier arbeite wird mit einer Zeiterfassung erfasst und vergütet !
Bei Optima Gebäudeservice Nord in Lübeck wird die Meinung der Mitarbeiter geschätzt und aktiv in die Entscheidungsprozesse einbezogen. Welche Mechanismen gewährleisten diese Mitbestimmung? Welche Positivbeispiele gibt es für erfolgreiche Beteiligung?
Entwicklung und Lernen gehören zum Alltag bei Optima Gebäudeservice Nord in Lübeck, wo die Mitarbeiter unbegrenzte Möglichkeiten haben, an Kursen und Schulungen teilzunehmen, um ihre Fähigkeiten zu verbessern.
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