Senior Project Lead CRM (OBI), Gehalt nicht genannt. Fokus: internationale CLV-/Loyalty-Programme von der Idee bis zum Rollout.
Hauptforderung: extrem viel Schnittstelle – Business, IT, Produkt, Top-Management – plus KPI-Setups und Datenanalysen nebenbei.
Größter Vorteil: sehr flexible Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, extra freien Tagen und Workation.
Sind das bei OBI eher übertrieben viele Erwartungen für „nur“ eine Rolle, und ist das ohne Gehaltstransparenz am Ende fair bezahlt?
OBI E-Commerce ist der Online-Arm der bekannten Baumarktkette OBI, spezialisiert auf Heimwerkerbedarf und Gartenprodukte. Die Leute dort scheinen total auf den flexiblen Arbeitsstil abzufahren. Man kann oft im Home-Office arbeiten, was gerade bei der jüngeren Crew richtig gut ankommt. Plus, keine starren Uhrzeiten – solange die Arbeit erledigt wird, ist alles cool!
Ist der Job bei OBI E-Commerce sicher? 🔒