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Chris
Wie plant myfone in Nürnberg, die digitale Übermittlung von Arbeitsverträgen umzusetzen?
13-01-2025 17:58
Vorteile:
Mitarbeiter schätzen eine positive Arbeitsatmosphäre und die Flexibilität.
Führungskräfte sind teilweise als unterstützend und integrativ beschrieben.
Das Unternehmen zeigt Interesse an den Mitarbeitern und deren Wohlbefinden.
Nachteile:
Es gibt Mängel in der Kommunikation, wobei Informationen oft verzögert oder nur unvollständig ankommen.
Mitarbeiter erleben eine hohe Arbeitsbelastung und eine Kultur des Misstrauens.
Es werden leere Versprechungen bezüglich Karriereentwicklung und Gehalt gemacht.
Unzufriedenheit aufgrund von schlechter Behandlung von Mitarbeitern und ungenügender Wertschätzung.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Janina
Ich bin mehr als zufrieden – super Job!
Andre
Wie sieht es mit der Teamdynamik bei myfone aus?