Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von MSC Munich Strategy Consulting.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Volle Einbindung von Praktikanten in das Projektgeschäft.
Hohe Hilfsbereitschaft und gutes Image in den Fokusbranchen.
Work-Life-Balance wird beachtet, wenngleich mit langen Arbeitszeiten durch Überstunden, die in der Beratungsbranche üblich sind.
Karrieremöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen, einschließlich eines Mentors für neue Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt wird groß geschrieben; starke Unterstützung sowohl beruflich als auch privat.
Engagierte und respektvolle Kommunikation; direkter persönlicher Austausch bevorzugt.
Interessante Projektaufgaben mit einem namhaften Kundenportfolio.
Viel Arbeit und Überstunden erwartet; Work-Life-Balance kann je nach Projekt variieren.
Mangel an Information über Kriterien und Timing eines Karriereaufstieges, Weiterbildungsangebote nicht gut kommuniziert.
Büroausstattung veraltet und nicht auf dem neuesten Stand im Vergleich zu Wettbewerbern.
Home Office nicht gern gesehen, auch während der Corona-Pandemie.
Unterdurchschnittliches Gehalt und keine zusätzlichen Sozialleistungen.
Teilweise patriarchische Unternehmenskultur mit geringer Anerkennung.
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Die Arbeit bei MSC Munich Strategy Consulting in Starnberg bietet Mitarbeitern einzigartige Möglichkeiten, sich nicht nur beruflich weiterzuentwickeln, sondern auch zur Umsetzung der Unternehmensstrategie auf innovative Weise beizutragen.