Bewertungen Motorenfabrik Hatz

Bewertung 3/5
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basierend auf 21 externen Bewertungen
Ernst-Hatz-Straße 16, 94099 Ruhstorf.
Telefon:  +49 8531 319348
MwSt-IdNr.: Passau HRA 2039
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Erfahrungen Motorenfabrik Hatz Ruhstorf
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Hallo, wie gut kennen Sie Motorenfabrik Hatz? Arbeitet jemand als Zerspanungsmechaniker in diesem Unternehmen? Wissen Sie, ob sie auch Studenten anwerben?

2025-02-06 20:06
Bewertungen über Motorenfabrik Hatz:
3.0/5
basierend auf 21 Bewertungen 
Vorteile:
  • Angestellte genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einem generös bemessenen Urlaubskontingent.

  • Das Gehalt und die Sozialleistungen sind zufriedenstellend, da das Unternehmen Tarifverträge und zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet.

  • Viele Mitarbeiter schätzen die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben in ihrem Tätigkeitsbereich.

  • Es gibt ein starkes Umwelt-/Sozialbewusstsein; das Unternehmen arbeitet aktiv auf Nullemissionen hin.

Nachteile:
  • Die Führungskultur wird oft kritisiert, mit vielen Berichten über schlechtes Management und mangelnde Transparenz.

  • Einige Mitarbeitende empfinden die Arbeitsbedingungen, einschließlich der Sauberkeit und Zustand der sanitären Einrichtungen sowie der Büroumgebung, als suboptimal.

  • Kommunikationsprobleme innerhalb des Unternehmens führen dazu, dass Informationen nicht effektiv weitergegeben werden.

  • Mangel an Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, was zu einer niedrigen Mitarbeitermotivation führen kann.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Die ausgewogene Work-Life-Integration bei Motorenfabrik Hatz in Ruhstorf sorgt dafür, dass die Mitarbeiter ihren persönlichen Verpflichtungen nachkommen können. Welche Initiativen unterstützen dies? Gibt es Erfolgsgeschichten zur Balance?

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Die Arbeit bei Motorenfabrik Hatz ist eine Garantie für die Teilnahme an inspirierenden Projekten, die zu einem internationalen Schaufenster für Ruhstorf werden und die Kreativität und Kompetenz des Teams unterstreichen.

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