
Wisst Ihr, ob jemand irgendwelche neue Nachrichten über MHWirth hat, weil es irgendwie Stille gibt. Wir warten auf Neuigkeiten von Beschäftigten, jeder Kommentar ist Gold wert!
Gute Work-Life-Balance, flexible Urlaubsplanung und Gleitzeitmodelle.
Zusammenhalt unter Kollegen wird oft als positiv hervorgehoben, was eine unterstützende Arbeitsatmosphäre schafft.
Pünktliche Gehaltszahlungen und konkurrenzfähige Gehälter für etablierte Mitarbeiter.
Viele sehen das Unternehmen als stabil und mit großem Potential.
Es gibt soziale Vorteile wie kostenloses Obst und Getränke.
Positive Arbeitsatmosphäre wird häufig erwähnt.
Mangel an Innovation und neuen Ideen, was das langfristige Wachstum beeinträchtigen könnte.
Das mittlere Management wird als schlecht aufgestellt beschrieben, was die Motivation beeinträchtigt.
Feeling, dass Vetternwirtschaft existiert und eine dominante Männerdomäne, mit wenig Aufstiegschancen für Frauen.
Mangelnde Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wodurch Mitarbeiter sich in ihrer Entwicklung gehemmt fühlen.
Teilweise wird das Vorgesetztenverhalten als unzureichend und demotivierend empfunden.
Die räumlichen Bedingungen in Büros werden häufig als verbesserungsbedürftig erwähnt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Diversity-Initiativen?