Brand Manager bei MBG Global Brands gesucht - Gaming und Getränke!
Die Rolle: Eigenverantwortliche Führung der Marke CRACKZ. Die Hauptaufgabe ist die tiefe Integration der Marke in das Gaming-Umfeld und die Entwicklung kreativer Kampagnen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Brand Management benötigt.
Vorteil: Attraktive Benefits wie hochwertiges Arbeitsequipment, umfangreiches Sport- und Gesundheitsprogramm, sowie 30 Tage Jahresurlaub.
Wie bewerten frühere und aktuelle Mitarbeiter die Arbeitsbedingungen und die Unternehmenskultur bei MBG? Sind die Erwartungen zu hoch für das angebotene Paket?
Unternehmen bietet kreative und herausfordernde Aufgaben.
Starkes Lob für Unternehmenskultur, die Openness, Directness und Transparenz fördert.
Mitarbeiter schätzen gute soziale und Gehaltsleistungen.
Teamgeist und Zusammenhalt werden als sehr stark bewertet.
Gehobene Arbeitsbedingungen mit modernen Büros und guter technischer Ausstattung.
Das Image des Unternehmens wird sowohl intern als auch extern als exzellent bewertet.
Kritik an der veralteten Technik, die hinter der Entwicklung besonders im Bereich KI zurückbleibt.
Das Unternehmen zeigt ein mangelhaftes Umwelt- und Sozialbewusstsein.
Führungsstil des Inhabers führt zu einer schlechten Arbeitsatmosphäre und hohem Druck.
Mangelnde Möglichkeit zum Home Office und starre Arbeitszeitmodelle.
FeHLender strukturierter Ansatz im Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramm.
Kommunikationsprobleme und mangelnde Informationstransparenz.
Unprofessionelles Verhalten einiger Vorgesetzter.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wird Resturlaub übertragen bei MBG Global Brands?