Sales Manager Nutrition bei Lehmann&Voss&Co. in Hamburg. Attraktives Gehalt im Chemie-Tarifvertrag und zusätzliche Leistungen wie Reisebereitschaft.
Der Job verlangt einschlägige Erfahrung im internationalen Handel und Kenntnisse im Nutrition-Bereich. Hohe Reisebereitschaft (60%) erforderlich.
Reichen die angesprochene Vergütung und flexible Arbeitsmodelle aus, um das hohe Maß an Reisebereitschaft zu kompensieren? Hat jemand Erfahrungen in dieser Position bei Lehmann&Voss&Co. gemacht?
Unternehmen bietet flexible Arbeitsmöglichkeiten, sehr gute Benefits und keine Kernarbeitszeit.
Kollegiales Umfeld und großes Gestaltungsspielräume wurden positiv erwähnt.
Gute Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungen werden angeboten.
Es gibt vielfältige Sozialleistungen wie Jobrad, Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge.
Wertschätzung und Respekt im Umgang zwischen Kollegen sind hervorgehoben.
Kritik gab es an harten Strukturen und an der Auswahl der Kollegen.
Mitarbeiter fühlen sich nicht mehr wertgeschätzt, und es gibt Unsicherheit und teilweise Angst unter den Mitarbeitern.
Hohe Arbeitsbelastung ohne entsprechende Wertschätzung.
Einige Bewertungen deuten darauf hin, dass Führungskompetenz fehlt und dass es bei Vorgesetztenverhalten stark variiert.
Kommunikation zwischen Abteilungen ist verbesserungswürdig.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Die Mitarbeiter arbeiten und die Geschäftsführer führen.