Müssen bei Lauenburger Baumarkt in Lauenburg Verträge oder Betriebsvereinbarungen wegen Homeoffice-Pflicht angepasst werden?
Kunden schätzen das freundliche und hilfsbereite Personal, insbesondere die Mitarbeiter an den Kassen und die Beratung im Garten- und Angelbereich.
Ein gutes Arbeitsklima und ein offenes Ohr der Vorgesetzten für Mitarbeiter werden positiv hervorgehoben.
Das Sortiment wird für eine kleine Stadt als angemessen betrachtet, und der Baumarkt bietet interessante und vielfältige Aufgaben.
Kommunikation innerhalb des Teams und zwischen den Abteilungen wird als verbesserungswürdig angesehen.
Es gibt Berichte über Mobbing, fehlende Teamarbeit und eine Klassengesellschaft unter den Mitarbeitern.
Die physischen Arbeitsbedingungen (z.B. verdreckte Toiletten) und unzureichende Einarbeitungsphasen werden kritisiert.
Problematiken mit verzögerter Lohnzahlung, sowie teils unzureichende Sortimentsangebote mit höheren Preisen als bei größeren Mitbewerbern.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es neue Erkenntnisse zur Führungskompetenz bei Lauenburger Baumarkt?